認證，漢語詞語，是一種信用保證形式。按照國際標準化組織和國際電工委員會的定義，是指由國家認可的認證機構(gòu)證明一個組織的產(chǎn)品、服務(wù)、管理體系符合相關(guān)標準、技術(shù)規(guī)范或其強制性要求的合格評定活動。通過質(zhì)量認證，并堅持其有效性，毫無疑問是企業(yè)增強素質(zhì)，提高競爭力的一個重要手段。中國認證機構(gòu)認可機構(gòu)是中國合格評定國家認可中心，CNAS由原中國認證機構(gòu)國家認可委員會和中國實驗室國家認可委員會合并而來。認證按強制程度分為自愿性認證和強制性認證兩種，按認證對象分為體系認證和產(chǎn)品認證。認證必須由與被認證單位在經(jīng)濟上沒有利害關(guān)系。陜西人力資源認證培訓(xùn)
關(guān)于質(zhì)量體系的一些錯誤認知：所謂“國際認證”：質(zhì)量體系認證不存在“國際認證”。有些企業(yè)把質(zhì)量體系符合國際標準ISO9000族標準的要求，經(jīng)認證機構(gòu)審核通過認證，說成是通過“國際認證”，這種說法顯然是不正確的，另一種認為國外認證機構(gòu)的認證是“國際認證”也是錯誤的。ISO9000族標準雖為國際標準化組織（ISO）發(fā)布，但到目前為止，世界上還沒有一家為各國普遍承認的國際質(zhì)量認證機構(gòu)。各國質(zhì)量認證機構(gòu)所進行的認證，只是個體行為。此外，也不能把“國際互認”理解為“國際認證”，“國際互認”是指簽署協(xié)議（IAF/MLA）的成員國相互承認，而非“國際認證”。重慶課匠堂認證哪家好認證培訓(xùn)頒發(fā)相應(yīng)的職業(yè)資格證明書。
自立的第三方質(zhì)量體系認證誕生于70年代后期，它是從產(chǎn)品質(zhì)量認證中演變出來的。企業(yè)認證分為產(chǎn)品認證和體系認證兩種。其英文原意是一種出具證明文件的行動，在ISO/IEC指南中對“認證”給予了明確的定義“由可以充分信任的第三方證實某一經(jīng)鑒定的產(chǎn)品或服務(wù)符合特定標準或規(guī)范性文件的活動?！敝饕侵笇Ξa(chǎn)品質(zhì)量的認證。在我國于2002年5月1日起實施的新的國家強制性產(chǎn)品認證，英文名稱為“CHINACOMPULSORYCERTIFICATION”，英文縮寫為“CCC”(簡稱“3C認證”)。
標準認證為公司增值的作用是：ISO標準認證可讓你獲得增加收入的機會：無論你的產(chǎn)品多么優(yōu)良、你的服務(wù)多么出色，如果你的企業(yè)沒有通過ISO標準認證，那么很多組織將不會與你合作。沒有認證，許多藍籌公司、國家部門的商業(yè)關(guān)系將基本與你無緣。通過認證意味著你可以投標更大的項目，這可能就是一個良好財年和一個出色財年之間的區(qū)別；如果你在市場上沒有有名度，ISO認證將給予一定的誠信資本：新興企業(yè)或第1次進入新地域市場的成熟企業(yè)在市場上完全沒有信譽可言。你的潛在客戶對你一無所知，你還要應(yīng)對那些已經(jīng)有了明顯品牌有名度的競爭對手。通過ISO標準認證有助于建立信任，這意味著潛在的客戶很可能給你一個機會，因為顯然你正在進行專業(yè)運營。公司已經(jīng)有了正規(guī)流程，你也愿意接受單獨第三方的審核。這證明了你的品格，有助于打造積極的、不斷進取的品牌形象。認證有助于提高產(chǎn)品的內(nèi)在價值。
崗位應(yīng)知應(yīng)會技能認證標準化及推廣：通過網(wǎng)大的賦能培養(yǎng)，以公司各部門學(xué)習(xí)官為主力，運用崗位技能認證方法論，在各部門對照各崗位任職資格來梳理對應(yīng)的崗位學(xué)習(xí)知識、技能和經(jīng)驗，將技能認證碎片化分解、分布完成，階段性、分步驟地推進部門知識沉淀成果輸出。同時將業(yè)務(wù)部門已做的關(guān)鍵崗位技能認證模塊組合拼裝，快速出學(xué)習(xí)產(chǎn)品再迭代。加速設(shè)計人才培養(yǎng)：通過與設(shè)計中心合作，推動“設(shè)計集中營”相關(guān)專項工作，完善初級設(shè)計方法論認證、中級設(shè)計課程開發(fā)、99設(shè)計沙龍和設(shè)計工作坊、及設(shè)計方法論向高校推廣應(yīng)用等工作，加快設(shè)計人才培養(yǎng)。候選人將能夠展示對這些要素如何相互作用以及他們的項目如何適應(yīng)其戰(zhàn)略和商業(yè)環(huán)境的理解。福建崗位認證
技能認證由M崗系統(tǒng)培養(yǎng)、崗位應(yīng)知應(yīng)會技能認證標準化及推廣、設(shè)計人才培養(yǎng)三大項目構(gòu)成。陜西人力資源認證培訓(xùn)
同時將業(yè)務(wù)部門已做的關(guān)鍵崗位技能認證模塊組合拼裝，快速出學(xué)習(xí)產(chǎn)品再迭代。同時將業(yè)務(wù)部門已做的關(guān)鍵崗位技能認證模塊組合拼裝，快速出學(xué)習(xí)產(chǎn)品再迭代。職業(yè)培訓(xùn)認證由人力資源和社會保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心頒發(fā)，由中國就業(yè)促進會加貼防偽標簽的一種很高的厲害證書。職業(yè)培訓(xùn)認證項目是職業(yè)培訓(xùn)、遠程培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、師資培訓(xùn)、農(nóng)民工轉(zhuǎn)移培訓(xùn)，以及新職業(yè)、新知識、新技術(shù)、新技能等示范性培訓(xùn)項目。加速設(shè)計人才培養(yǎng)：通過與設(shè)計中心合作，推動“設(shè)計集中營”相關(guān)專項工作，完善初級設(shè)計方法論認證、中級設(shè)計課程開發(fā)、99設(shè)計沙龍和設(shè)計工作坊、及設(shè)計方法論向高校推廣應(yīng)用等工作，加快設(shè)計人才培養(yǎng)。陜西人力資源認證培訓(xùn)
西安時代光華教育發(fā)展有限公司總部位于豐慶路1號麥爾斯頓財富廣場9A，是一家企業(yè)管理咨詢；企業(yè)員工內(nèi)部培訓(xùn)；企業(yè)營銷策劃；市場調(diào)查；文化藝術(shù)交流活動的組織、策劃（不含培訓(xùn)、演出）；計算機軟件開發(fā)；互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的技術(shù)服務(wù)；廣告的發(fā)布；計算機軟硬件、文化用品的銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動）的公司。西安時代光華擁有一支經(jīng)驗豐富、技術(shù)創(chuàng)新的專業(yè)研發(fā)團隊，以高度的專注和執(zhí)著為客戶提供企業(yè)培訓(xùn)，5D培訓(xùn)項目設(shè)計師認證，管理咨詢，行動學(xué)習(xí)。西安時代光華始終以本分踏實的精神和必勝的信念，影響并帶動團隊取得成功。西安時代光華始終關(guān)注自身，在風(fēng)云變化的時代，對自身的建設(shè)毫不懈怠，高度的專注與執(zhí)著使西安時代光華在行業(yè)的從容而自信。